# Таня Болер: «Инвесторы годами избегали слов вагина и менопауза»

Источник: https://www.youtube.com/watch?v=m6nL6sushyU
Канал: Startup Grind
Опубликовано: 14.06.2019

---

Цифровая трансформация медицины сталкивается не только с техническими сложностями, но и с глубоко укоренившимися социальными предрассудками. В рамках конференции Startup Grind технологические предприниматели обсудили, как стигматизация женского здоровья и сложности в управлении личными данными сдерживают развитие отрасли и где скрыты зоны наибольшего роста.

## 🧱 Преодоление социальных барьеров и «табу» в медицине
[[JUMP:01:40]]

Сектор FemTech (технологии для женского здоровья) долгое время игнорировался инвесторами из-за нежелания обсуждать физиологические процессы. **Таня Болер** отмечает, что шесть лет назад при запуске Elvie инвестиции в эту сферу составляли менее 4% от общего объема R&D в здравоохранении [07:16]. По её словам, в деловой среде доминировало убеждение, что женщины не являются ранними последователями технологий, а инновации для них ограничивались «окрашиванием продуктов в розовый цвет» [07:54].

Ситуация начала меняться лишь в последние годы. **Таня Болер** признается: ей потребовалось три года, чтобы решиться произнести слово «вагина» перед инвесторами-мужчинами, несмотря на то, что это касается 51% населения Великобритании [08:33]. Она утверждает, что современный всплеск феминизма в социальных сетях помогает нормализовать обсуждение таких стадий жизни, как менструация, беременность и менопауза, превращая их из запретных тем в технологические возможности [02:35].

В сфере общего здравоохранения ключевым табу остается ментальное здоровье, особенно среди мужчин. **Ваис Шаифта** подчеркивает, что мужчины часто избегают профессиональной помощи из-за «эго» и страха перед стигмой [11:31]. В корпоративной среде сотрудники опасаются, что признание проблем с тревожностью или депрессией лишит их шансов на продвижение по службе [10:50].

## 📊 Проблема владения данными и роль пациента
[[JUMP:02:40]]

Одной из самых консервативных зон в медицине остается доступ к медицинским картам. **Ваис Шаифта** указывает на то, что врачи традиционно стремятся единолично контролировать информацию о пациенте, считая это своей ответственностью [03:03]. По его мнению, предоставление пациенту полного доступа к его данным без надлежащего сопровождения может быть рискованным: человек часто не способен самостоятельно интерпретировать результаты анализов, что вызывает лишнюю тревогу [20:04].

Стратегия Push Doctor и Elvie в отношении данных включает несколько аспектов:

*   **Контекстная ценность:** В Elvie данные от тренажера мышц тазового дна помогают женщине лучше понимать свое тело, выступая в роли образовательного инструмента [04:48].
*   **Интероперабельность:** **Ваис Шаифта** отмечает критическую проблему отсутствия связи между системами. Врачи скорой помощи часто не имеют доступа к истории болезни пациента или данным с его Apple Watch [19:38].
*   **Согласие:** Позиция обоих спикеров сводится к тому, что данные принадлежат индивиду, и он должен иметь право решать, с кем ими делиться [04:24].

## 💰 Инвестиции и бизнес-модели в HealthTech
[[JUMP:05:04]]

Несмотря на сложности, компании демонстрируют значительные темпы роста и привлекают капитал:

1.  **Elvie** привлекла $42 млн в рамках раунда серии B [05:08].
2.  **Push Doctor** аккумулировала около $37,5 млн инвестиций [05:25].

**Таня Болер** объясняет, что компания сознательно отказалась от традиционной модели B2B (работа через страховые компании и больницы), выбрав прямой путь к потребителю (D2C). По её мнению, государственные системы и страховщики в Великобритании слишком неповоротливы и всё чаще концентрируются на лечении, а не на профилактике и велнесе [15:52].

**Ваис Шаифта** добавляет, что в 2013 году сама идея видеоконсультации с врачом была табуированной как для пациентов, так и для врачей [06:25]. Путь Push Doctor заключался в доказательстве того, что онлайн-коммуникация может быть безопасной альтернативой двухнедельному ожиданию очного приема в системе NHS [06:01].

## 🏢 Инновации на рабочем месте и в государственном секторе
[[JUMP:12:35]]

Корпоративный сектор становится важным рынком для HealthTech-продуктов.

*   **Ментальное здоровье:** Около 20% всех консультаций в Push Doctor связаны с ментальным здоровьем [12:00]. При этом пациенты часто просят переключиться с видеосвязи на чат, чтобы чувствовать себя комфортнее [12:12].
*   **Менопауза:** **Таня Болер** отмечает, что женщины в период менопаузы сталкиваются с двойной дискриминацией (гендерной и возрастной). Elvie активно работает с корпорациями в США, помогая поддерживать женщин, рано возвращающихся из декрета [13:25].
*   **Данные для бизнеса:** Push Doctor предоставляет компаниям анонимизированную статистику: например, данные о том, что сотрудники определенного отдела стали чаще обращаться с жалобами на стресс из-за переработок [14:45].

Относительно британской системы здравоохранения (NHS) **Ваис Шаифта** настроен оптимистично, несмотря на медлительность процессов. Его компания обслуживает около 2 миллионов пациентов в рамках NHS [16:46]. Он считает создание подразделения **NHS X** важным шагом к цифровизации, хотя признает, что полное обновление системы займет от 5 до 10 лет [17:52].