# Джо Геббиа: «Мы проектировали доверие в Airbnb через дизайн»

Источник: https://www.youtube.com/watch?v=NbIhjZLvmBU
Канал: Greylock
Опубликовано: 06.06.2017

---

## Дизайн как основа доверия: уроки масштабирования от Airbnb
[[JUMP:00:15]]

История успеха Airbnb — это не столько история о написании идеального кода, сколько о глубоком понимании человеческого поведения. Сооснователь компании Джо Геббиа и партнер Greylock Рид Хоффман в рамках «The Scaleup Offsite 2017» обсудили, почему попытки автоматизировать всё на ранних этапах часто ведут в тупик и как «ручной труд» помогает заложить фундамент для будущего масштабирования.

### 🧩 Ошибка «мифа Кремниевой долины»
[[JUMP:01:35]]

В начале пути основатели Airbnb пытались следовать общепринятому в Кремниевой долине правилу: создавать только то, что масштабируется автоматически. По мнению Геббиа, это была ловушка: команда пыталась «закодить» решение проблем, но сервис не рос. Прорыв произошел после совета Пола Грэма: основателям разрешили «делать вещи, которые не масштабируются».

Этот совет развязал руки для творчества. Анализируя поисковую выдачу в Нью-Йорке, команда обнаружила, что главной проблемой были плохие фотографии жилья — с грязной посудой или поднятыми сиденьями унитазов. Чтобы исправить ситуацию, основатели Airbnb лично отправились в Нью-Йорк, арендовали широкоугольный объектив и сами стали профессиональными фотографами для своих первых 30 хостов.

* **Личный контакт:** Появление сооснователей на пороге с камерой вызывало удивление, но быстро переходило в доверие.
* **Исследование «в полях»:** Пока фотографии загружались, основатели сидели на диванах с хостами и наблюдали за тем, как те пытаются использовать интерфейс сайта.
* **Обнаружение проблем:** Стало ясно, что даже «красивый» дизайн сайта был крайне сложен: простые задачи, которые должны были занимать два шага, растягивались на двенадцать.

### 🛠 Дизайн как целостный опыт
[[JUMP:05:50]]

Геббиа подчеркивает, что дизайн — это не только внешний вид продукта, но и каждый этап взаимодействия пользователя с ним. Аналогия с бутылкой воды Fiji помогает понять эту концепцию: дизайнер думает не только о форме бутылки, но и о том, как она появилась на полке магазина, как ее будут открывать, использовать и, наконец, утилизировать.

Для Airbnb это означало продумывание деталей, выходящих за рамки простого ночлега: от встречи гостя в аэропорту до предоставления проездных билетов и карт города. Применение этой «дизайнерской мысли» к бизнес-процессам позволило компании превратить продукт из «просто сайта» в полноценный туристический сервис.

### 🛡 Проектирование доверия («Olympic-sized trust»)
[[JUMP:11:44]]

Одной из главных преград для Airbnb было то, что Геббиа называет «предубеждением против незнакомцев» (stranger danger), которое внушается людям с детства. Инвесторы того времени считали идею ночевок у незнакомцев безумной.

Для решения этой задачи компания начала «проектировать доверие»:

* **Идеальное сообщение:** Данные показали, что слишком короткие сообщения («йо», «привет») или, наоборот, избыточные жалобы на личные проблемы снижали вероятность принятия заявки. Хосты охотнее доверяли тем, кто находил золотую середину в самораскрытии.
* **Постоянная обратная связь:** Натан Блечарзик, третий сооснователь, внедрял изменения в продукт на основе отзывов пользователей буквально в ту же ночь, создавая мощный эффект «сарафанного радио».

### 🏗 Культура масштабирования: от бетона до людей
[[JUMP:15:01]]

По совету Тони Шея, основатели Airbnb начали вкладываться в культуру с самого начала, используя метафору: «легче формовать бетон, пока он сырой, чем долбить его, когда он застыл». Геббиа уверен, что не культура создает людей, а люди создают культуру.

* **Интервью по ценностям:** Чтобы сохранить планку при найме сотен сотрудников, Airbnb создала институт «интервьюеров по основным ценностям». Эти люди обучались искать тех, кто верит в миссию компании так же сильно, как и основатели.
* **Офис как метафора:** Конференц-залы в штаб-квартире оформляются как копии реальных объявлений на сайте. Это напоминает сотрудникам, что за строками кода стоят реальные люди и их физическое пространство.
* **«Jetpack»:** Традиция Геббиа — ежегодно в конце декабря улетать в неизвестное место, взяв с собой лишь одну сумку и бронируя жилье через Airbnb. Это помогает ему оставаться на месте клиента и лучше чувствовать продукт.

### 📈 Уроки для бизнеса: от Supply Limited до «всей поездки»
[[JUMP:25:58]]

Airbnb исторически является рынком с ограниченным предложением (supply-constrained). В начале пути компания привлекла профессиональных менеджеров недвижимости ради быстрого роста, но быстро отказалась от них: бизнес-интересы этих групп приводили к случаям «bait and switch» (подмена условий) и ухудшению опыта гостей. Теперь приоритет отдается владельцам основных жилых помещений, что обеспечивает аутентичность сервиса.

В ноябре 2016 года компания запустила «Airbnb Experiences», стремясь охватить не только проживание, но и весь цикл путешествия. По словам Геббиа, это логическое продолжение стратегии: если вы проектируете опыт, то должны учитывать всё — от выбора направления до занятий в городе.