# Из Яндекса в Stanford MBA: история Ростислава Шоргина о GMAT, эссе и Кондолизе Райс Источник: https://www.youtube.com/watch?v=HkhyWnNfag8 Канал: Marina Mogilko Опубликовано: 15.08.2015 --- В этом материале Марина Могилко беседует с Ростиславом Шоргиным, студентом программы MBA в Stanford University, о его пути из московского офиса «Яндекса» в Кремниевую долину. Ростислав подробно описывает процесс подготовки к поступлению, делится стратегией сдачи экзаменов на топовый балл и объясняет, почему для Stanford University искренность в эссе важнее списка бизнес-достижений. ## 🎓 Путь из «Яндекса» в Кремниевую долину [[JUMP:0:00]] Ростислав Шоргин родился и вырос в Москве, где получил математическое образование, окончив факультет вычислительной математики и кибернетики (ВМК) МГУ [0:27]. До поступления в США он более шести лет проработал в компании «Яндекс», пройдя путь от программиста до руководителя проектов и главы отдела маркетинга [0:40]. Основными стимулами для смены вектора развития, по словам Ростислава, стали: * Желание выйти за рамки одной индустрии и понять, «как устроен мир, бизнес и деньги» за пределами российского ИТ-сегмента [1:06]. * Стремление пожить в Кремниевой долине как в мировом центре технологий [1:32]. * Поиск новых связей и возможностей без строго определенного плана на будущее [1:59]. Решение о поступлении было принято спонтанно в июне, после разговора с однокурсником, который уже заканчивал обучение в Stanford University [2:24]. У Ростислава оставалось всего 3,5 месяца до дедлайна первого раунда подачи документов, который приходился на начало октября [3:08]. ## 📊 Стратегия подготовки: GMAT и TOEFL [[JUMP:3:37]] На момент начала подготовки Ростислав уже владел английским языком на рабочем уровне [3:49]. Однако требования GMAT оказались значительно выше, чем у TOEFL, поэтому основной упор был сделан на первый экзамен [4:16]. Опыт Ростислава в подготовке к тестам: * **Ресурсы:** Использование учебников (в частности, серии Kaplan) оказалось более эффективным, чем посещение специализированных курсов. По мнению гостя, курсы часто становятся пустой тратой времени, которое можно было бы использовать для самостоятельного решения задач [4:41]. * **Результаты:** Ростислав сдал GMAT на 740 баллов, что соответствует топ-2% результатов по всему миру [5:07]. Благодаря математическому бэкграунду, секция Quantitative (математика) далась ему легче, чем Verbal (английский язык) [5:48]. * **TOEFL:** Результат составил выше 110 баллов. Ростислав отмечает, что университеты уровня Stanford University часто не устанавливают жесткий минимальный порог, но ожидают высоких показателей [8:26]. Во время сдачи GMAT в Москве произошел технический сбой: после завершения теста у Ростислава отказала компьютерная мышь, из-за чего он не мог нажать кнопку подтверждения сохранения результата (система по умолчанию считала это отказом) [6:40]. Лишь после длительных разбирательств и переписки с международными центрами тестирования результат удалось восстановить [7:19]. ## 📝 Эссе и интервью: как пройти отбор [[JUMP:8:41]] В Stanford University нет общего мотивационного письма, вместо этого абитуриенты отвечают на конкретные вопросы. Самый важный из них: «Что для вас самое важное в жизни и почему?» [9:06]. По мнению Ростислава, ключевые аспекты успешного эссе таковы: 1. **Искренность и рефлексия.** Приемная комиссия ищет людей, способных понять свои истинные мотивы, а не просто перечислить карьерные успехи [11:09]. 2. **Отказ от самопиара.** Ростислав считает ошибкой попытки вставить факты о заработанных миллионах в личное эссе. Профессиональные достижения видны из резюме, а в эссе комиссия хочет увидеть «человека за цифрами» [10:30]. 3. **Баланс рационального и эмоционального.** В своем тексте Ростислав писал о важности сохранения связи со своими чувствами и мечтами, несмотря на математический склад ума и рациональность [9:34]. Интервью в Stanford University проводят выпускники вуза (аламни), проживающие в городе абитуриента [12:16]. В Москве Ростислав проходил поведенческое интервью (behavioral interview), где его просили вспомнить сложные ситуации из карьеры, примеры преодоления трудностей или конфликтов с коллегами [12:58]. Для подготовки он проанализировал вопросы за последние 10 лет и подготовил ответы на 30 наиболее вероятных тем [13:10]. ## 🏔️ Учеба и окружение в Stanford University [[JUMP:14:42]] Обучение в бизнес-школе характеризуется наличием «звездного» состава как среди преподавателей, так и среди студентов. Среди лекторов Ростислав выделяет бывшего госсекретаря США Кондолизу Райс и бывшего CEO Google Эрика Шмидта [15:13]. Однако, по словам гостя, студенты учатся друг у друга не меньше, чем у профессоров. Среди его однокурсников: * Один из создателей компании Embrace, разработавшей дешевые инкубаторы в виде спальных мешков для недоношенных детей в развивающихся странах [16:11]. * Предприниматель из Чили, занимающийся экологическим развитием и сохранением природы Патагонии [17:04]. * Основатель авиакомпании из Греции, который запустил и успешно продал свой бизнес перед поступлением [17:43]. Ростислав подчеркивает, что в университете учатся как представители влиятельных политических и бизнес-династий, так и люди, добившиеся всего самостоятельно благодаря гениальным идеям [15:43]. ## 🚀 Советы будущим абитуриентам [[JUMP:18:41]] Завершая интервью, Ростислав отметил, что процесс поступления — это «безумно изматывающий и изнуряющий процесс», требующий колоссальной самоотдачи [19:03]. В течение 3,5 месяцев он готовился ежедневно, без выходных и свободных вечеров [19:15]. Главный совет Ростислава: поступить может каждый, если у него достаточно мотивации. Такую нагрузку невозможно выдержать только на дисциплине — необходимо искренне хотеть учиться именно в этой школе и понимать, зачем это нужно самому человеку [19:29].