Искусство власти: как развивать влияние и продвигаться в карьере
Большинство людей испытывают дискомфорт, когда речь заходит о «власти», считая это понятие грязным или аморальным. Однако профессор Стэнфордского университета Джеффри Пфеффер в беседе с ведущим Lenny's Podcast утверждает: власть — это не более чем инструмент, нейтральный по своей сути, подобный ножу, который в руках хирурга спасает жизнь, а в руках грабителя — отнимает её. По мнению Пфеффера, чтобы успешно продвигаться по карьерной лестнице и приносить пользу окружающим, необходимо освоить семь прагматичных навыков, которые позволят преодолеть личные барьеры и достичь поставленных целей.
👑 Семь правил власти
Джеффри Пфеффер сформулировал основные принципы, которые, по его мнению, позволяют обрести влияние и добиваться результатов в любой профессиональной среде.
- Преодолейте собственные барьеры: Главное препятствие на пути к успеху — это мы сами и наши предубеждения против власти.
- Нарушайте правила: Устоявшиеся нормы часто созданы для поддержания статуса-кво, а не для инноваций.
- Выглядите властно: Невербальные сигналы, такие как язык тела и манера держаться, играют ключевую роль в восприятии вас окружающими.
- Создайте мощный личный бренд: Вас не продвинут, если о вашем существовании и ваших достижениях никто не знает.
- Нетворкинг без устали: Знания — это власть, а нетворкинг — лучший способ получить доступ к информации и людям.
- Используйте свою власть: Позиция власти дана вам для достижения результатов, а не для пассивного наблюдения.
- Успех оправдывает всё: После того как вы достигли значимых высот, люди склонны забывать или прощать методы, которые вы использовали для этого.
🧠 Психология преодоления: «Знание — действие»
Одна из главных проблем, которую выделяет Пфеффер, — это разрыв между знанием и действием (The Knowing-Doing Gap). Даже если вы прочитали все книги по лидерству, вы не станете эффективнее, если не начнете применять эти знания на практике. В своем курсе в Стэнфорде профессор дает студентам «домашние задания на действие»: например, найти 10 влиятельных людей, которые важны для карьеры, и выстроить с ними отношения.
По словам Пфеффера, обучение должно напоминать тренировку:
- Социальная поддержка: Получение помощи от коучей или личного «совета директоров» помогает справиться с дискомфортом.
- Постепенность: Не стоит пытаться совершить подвиг сразу — лучше внедрять изменения маленькими шагами.
- Смена фокуса: Студентам предлагается перестать заботиться о том, чтобы всем нравиться, и сфокусироваться на компетенции и уважении.
👔 Власть vs Автономия
Несмотря на преподавание методов достижения власти, сам Пфеффер не стремится стать «самым влиятельным человеком в мире». Он подчеркивает важный философский выбор: вы можете иметь власть или вы можете иметь автономию, но обладать тем и другим одновременно практически невозможно. Власть накладывает серьезные обязательства, ограничивает свободу перемещений и времени, а также ставит человека под постоянный общественный микроскоп. Пфеффер предпочитает распоряжаться своим временем самостоятельно, что для него важнее, чем административные титулы.
