Партнеры Y Combinator объяснили, как реагировать на отказы инвесторов

Y Combinator 54,7 тыс. 15 мин 4 мин 29.04.2022
Главное

Получение отказа от венчурного инвестора — стандартный этап в жизни любого стартапа, который, однако, часто выбивает почву из-под ног начинающих предпринимателей. В новом выпуске подкаста Inside the Partner Lounge партнеры Y Combinator Майкл Сейбел, Хардж Таггар и Брэд Флора разбирают психологические ловушки фандрейзинга. Они объясняют, почему фаундеры совершают роковую ошибку, пытаясь исправить свой продукт на основе двухминутных писем с отказами, и как реальный прогресс бизнеса заставляет инвесторов кардинально менять свое решение.

🛑 Ловушка вежливости: главный принцип фандрейзинга 0:00

В практике Y Combinator регулярно повторяется одна и та же ситуация: партнер проводит 30-минутную встречу с фаундером, пишет короткий вежливый отказ, а через некоторое время узнает, что стартап полностью изменил свою стратегию на основе этого фидбека.

Как отмечает Майкл Сейбел, двухминутное письмо инвестора не содержит глубокой убежденности, но способно полностью разрушить уверенность основателей.

Партнеры сформулировали золотое правило для таких случаев: «Верьте "нет", но не верьте "почему"».

По словам Харджа Таггара, партнерам Y Combinator постоянно приходится буквально «внушать веру» обратно в фаундеров, чья уверенность пошатнулась после первых же отказов.

По мнению участников дискуссии, это парадоксально, ведь именно основатели являются экспертами в своем продукте и рынке, так как думают о них круглосуточно.

Инвестор же зачастую оценивает проект в течение получасового созвона в Zoom, параллельно проверяя почту или переписываясь в Slack.

🧠 Иллюзия экспертности и стадный инстинкт 1:42

Брэд Флора описывает типичный ход мыслей фаундера после получения отказа: если инвестор пишет о проблемах рынка, имеет много подписчиков в Twitter и работает в известном венчурном фонде, значит, он говорит непреложную истину.

Однако, как утверждают партнеры, инвесторы редко обладают глубокой экспертизой в узкой нише стартапа.

Сейбел приводит внутреннюю статистику: при рассмотрении заявок в Y Combinator партнеры лишь менее чем в 1% случаев могут заявить, что досконально разбираются в конкретной индустрии и имеют право судить идею.

По словам Таггара, инвесторы часто знают «ровно столько, чтобы быть опасными», поскольку их работа заключается в уверенных продажах своих мнений, а не в реальном строительстве бизнеса.

Ограниченность экспертизы подтверждается фактом: уровень неудач в венчурной индустрии составляет около 90%, то есть большинство инвестиционных решений оказываются ошибочными.

Более того, как замечает Брэд Флора, инвесторы ведут себя как «стадные животные»: они могут отказать стартапу, но как только проект принимают в Y Combinator, те же люди выстраиваются в очередь, хотя в самой компании ничего не изменилось.

🔄 Опасные пивоты: почему нельзя спорить с отказами 4:05

Пытаться оспорить отказ инвестора или переубедить его в ответном письме — бессмысленное занятие, считают партнеры.

Слова в письме с отказом не всегда отражают истинную причину и никогда не являются предметом для реальной дискуссии.

Худшее, что может сделать фаундер — радикально изменить продукт или целевой рынок ради одного инвестора.

Хардж Таггар предупреждает, что такие действия производят противоположный эффект: профессиональные инвесторы осознают, что они не эксперты в продукте, и если фаундер мгновенно меняет курс под влиянием короткого фидбека, это демонстрирует отсутствие собственной позиции.

Как добавляет Майкл Сейбел, если инвестор узнает, что ради его двухминутного мнения стартап совершил пивот всей компании, это станет сигналом о слабой убежденности основателей.

📉 Когда «почему» превращается в полезный сигнал 7:20

Иногда фаундеры используют вежливые формулировки инвесторов, чтобы игнорировать реальные, очевидные проблемы своего бизнеса.

По словам Сейбела, основатели склонны верить, что им отказали из-за «слишком маленького рынка», закрывая глаза на отсутствие технического кофаундера, отрицательную маржинальность, критическую нехватку денег или отсутствие роста показателей.

Брэд Флора рекомендует фиксировать все отзывы, но не впитывать их эмоционально.

Майкл Сейбел предлагает конкретный алгоритм работы с отказами во время фандрейзинга:

  1. Первый отказ и его причину следует полностью игнорировать.
  2. Анализировать фидбек нужно только после получения 15, 20 или 25 отказов.
  3. Если причины отказов у большинства инвесторов совпадают, только тогда это стоит рассматривать как значимую точку данных среди остальных метрик.

Чтобы получить такой системный сигнал, стартапу необходимо провести встречи с огромным количеством инвесторов, подчеркивает Брэд Флора.

🕵️‍♂️ Настоящие причины отказов: что скрывают инвесторы 9:21

Вместо абстрактных рассуждений о рынке, честные инвесторы обращают внимание на фундаментальные качества команды, которые редко озвучивают вслух.

Брэд Флора выделяет ключевой скрытый фактор: способность фаундера построить и возглавить крупную организацию.

Если основатель выглядит неорганизованным или ему не хватает внутренней энергии, это становится главной причиной отказа.

Также инвесторов отпугивает, если фаундер не стремится стать масштабным лидером в будущем.

По мнению Сейбела, за кулисами венчурного процесса происходят две вещи: «матчинг по паттернам» (сравнение с прошлыми успешными кейсами) и «стек-ранжирование» (сравнение текущего стартапа со всеми остальными, кто сейчас питчит фонд).

Инвестор никогда не признается, что фаундер просто оказался слабее конкурентов по пайплайну.

Дополнительными скрытыми триггерами для отказа, как отмечает Таггар, выступают невнятная коммуникация (когда инвестор не понимает суть проекта) и противоречивые цифры, вызывающие сомнения в честности команды.

⚡ Действия вместо слов: как прогресс меняет решения 12:04

Отношение инвесторов к стартапу не зафиксировано навсегда, так как со временем меняются и сами основатели.

Месяц active-работы, общение с пользователями и первые продажи могут полностью преобразить фаундера, дав ему глубокие инсайты и уверенность.

На примере Y Combinator партнеры подтверждают, что около 60% компаний, принятых в акселератор, ранее уже получали там отказ, но смогли пройти отбор при повторной подаче благодаря очевидному прогрессу.

Хардж Таггар рекомендует фаундерам сохранять список адекватных инвесторов, ответивших отказом, и ежемесячно отправлять им короткие апдейты о развитии бизнеса.

Изменить мнение инвестора словами невозможно, но это легко сделать демонстрацией результатов.

Когда фаундеры спрашивают, что сказать инвестору для изменения его решения, партнеры Y Combinator дают простой совет: вместо изменения презентации нужно пойти, закрыть 10 новых клиентов и просто сообщить об этом факте.

Реальный прогресс бизнеса является для венчурного рынка самым сильным и привлекательным сигналом.

💬 Цитаты

«Верьте «нет», не верьте «почему»»

Майкл Сейбел 0:38

«Вы не хотите инвестировать в кого-то, кто полагается на вас в плане инсайтов о продукте»

Хардж Таггар 5:08

«Вы не можете убедить их изменить свое мнение словами, но можете сделать это действиями»

Брэд Флора 13:50
👥 Спикеры
🔗 Упомянутые сайты и проекты
📖 Термины
Пивот (Pivot)
Радикальное изменение бизнес-модели, продукта или целевой аудитории стартапа.
Фандрейзинговый сезон
Период активного поиска и привлечения инвестиционного капитала стартапом.
Паттерн-мэтчинг (Pattern matching)
Поиск инвестором сходства между текущим стартапом и прошлыми успешными кейсами.
Стек-ранжирование (Stack ranking)
Метод сравнительной оценки, при котором инвестор выстраивает проекты в жесткий рейтинг от лучшего к худшему.
📊 Цифры
⚖️ Другая сторона
Стартапы и бизнес Y Combinator Майкл Сейбел Брэд Флора Хардж Таггар Венчурные инвестиции