С

Сергей Насибян

Психолог, коуч, руководитель программы Forbes Ontology

3статьи
230 тыс.просмотров
2020–2021период
1канал

💬 Заметные цитаты

Суть доверия
«Доверие является абсолютным антонимом контроля.»
→ Как перестать быть «контрол-фриком» и начать доверять сотрудникам?
Иллюзия контроля будущего
«Контролируя, мы пытаемся контролировать результат, а он в будущем, его еще нет — и поэтому это бесполезно.»
→ Как перестать быть «контрол-фриком» и начать доверять сотрудникам?
Первоисточник доверия
«Не бывает никакого другого доверия, кроме как доверия самому себе.»
→ Как перестать быть «контрол-фриком» и начать доверять сотрудникам?

👥 Часто вместе с

📺 Где появляется

🧠 Ключевые концепции

🎬 Упомянутые фильмы

📈 Темы Сергей Насибян2делегирование1Daniil Medvedev1Forbes Ontology1гиперконтроль1НБА1Максим Матвеев1сериал Триггер1Юлия Варшавская1Forbes1Artemi Panarin1Andrei Kirilenko1

📺 Материалы с участием

25 мин
🛑 Как перестать быть «контрол-фриком» и начать доверять сотрудникам?
Forbes · 24.06.21 · 17,6 тыс. просм.
1ч 24м
💰 Спортсмены-миллионеры и рекордные убытки: Панарин, Хачанов, Медведев и Кириленко о бизнесе во время пандемии
Forbes · 26.05.20 · 26,5 тыс. просм.
21 мин
🎭 Максим Матвеев: «Роль в „Триггере“ изменила мои жизненные ценности»
Forbes · 02.03.20 · 186 тыс. просм.